Wie wäre es, wenn Sie zur Entfaltung Ihres Teams beitragen und zu einem inspirierenden Manager werden?
Die Ziele
- Die Unternehmenskultur auf gemeinsames Handeln ausrichten
- Der Übergang von einem «gegenwärtigen» zu einem «entfaltungsfördernden» Management
- Die volle Kongruenz als Manager entwickeln
- Die Stärken jedes Einzelnen erkennen, um ein glückliches Team aufzubauen
Für wen ist die Schulung geeignet?
Für alle Teamleiter (Geschäftsführende, Küchenchefs, Maître d’hôtel und Leitende des Hauptsitzes)
Schulungsinhalt
- Die Rolle des Managers
- Wohlbefinden am Arbeitsplatz und sich wohlfühlen bei der Arbeit
- Zwei konkrete Tools, um Zufriedenheit zu schaffen
- Die Kombination aus Stärken und Freude jedes einzelnen Teammitglieds
- Die Faktoren für Vertrauen im Team
